Jobs und Karriere





Mehr als nur ein Job: Schokolade braucht Leidenschaft

Wir, die Rübezahl-Riegelein-Gruppe, gehören als erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen mit rund 1.500 Mitarbeitern europaweit zu den Marktführern von Süßwarenartikeln. Unsere Produkte fertigen wir an fünf Standorten in Deutschland sowie einem Standort in Polen. Dabei setzen wir sowohl in der Beschaffung als auch in der Produktion und Vermarktung stets auf Nachhaltigkeit und fairen Handel. Mit unseren Marken Riegelein, Friedel, Sun Rice, Gubor und Eichetti sowie unseren Handelsmarkenprodukten haben wir uns durch Qualität, Zuverlässigkeit und stetige Innovationen zu einem verlässlichen Partner für Konsumenten und Handel entwickelt.

Sind Sie auf den Geschmack gekommen und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte beachten Sie unser Informationsschreiben für Bewerber (m/w/d) über die Erhebung von personenbezogenen Daten gemäß Art. 13 und 14 DS-GVO


Unsere Stellenangebote



Für Berufserfahrene:


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail* an jobs@riegelein.de
Bitte vergessen Sie nicht die Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

* Fassen Sie Ihre Unterlagen am besten in einer pdf-Datei zusammen.
Selbstverständlich berücksichtigen wir auch postalische Bewerbungen. Bitte haben Sie jedoch Verständnis, dass wir nach Abschluss des Verfahrens Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden, sondern nach datenschutzrechtlichen Vorgaben vernichten.

Welche Aufgaben Sie erwarten

  • Sie über­wachen unsere Produktions­anlagen und Maschinen und stellen einen reibungs­losen Produktions­prozess sicher
  • Sie verantworten die fachliche Führung des Linienteams
  • Sie erzielen ein optimales Fertigungs­ergebnis und kontrollieren dabei die Einhaltung aller Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheits­standards
  • Sie koordinieren im Störungsfall und sichern einen optimalen Produktionsprozess ab
  • Sie stellen den Informationsfluss zum Team und zu den Vorgesetzten sicher

Was Sie mitbringen

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technologische Aus­bildung im Lebens­mittel­bereich
  • Sie besitzen ein hohes Bewusstsein für die Einhaltung der Sicherheits-, Qualitäts- und Hygienevorschriften
  • Sie haben mindestens erste Erfahrungen im Produktionsbereich, vorzugsweise in einem industriellen Unter­nehmen der Lebens­mittel­branche
  • Sie sind verantwortungsbewusst, zuverlässig und teamfähig
  • Sie zeigen Eigeninitiative für Prozess­opti­mierungen
  • Sie sind bereit im 3-Schicht-System zu arbeiten

Was wir möglich machen

  • Wir bie­ten Ih­nen ei­nen kri­sen­si­che­ren Ar­beits­platz mit viel­sei­ti­gen und span­nenden Tä­tig­kei­ten mit un­be­fris­te­ter Fest­an­stel­lung
  • Bei uns sind Sie auf­ge­ho­ben in ei­nem kol­le­gia­len, wert­schät­zen­den Team mit fla­chen Hier­ar­ch­ien, kur­zen Ent­schei­dungs­we­gen und ei­nem mo­der­nen Ar­beits­platz
  • Wir in­ves­tie­ren in Ih­re Kom­pe­tenz und kon­ti­nu­ier­li­che Wei­ter­ent­wick­lung
  • Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag zzgl. Weihnachtsgeld
  • Wir geben Ihnen 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie zwei zusätzliche Urlaubstage am 24.12 und 31.12.
  • Unsere weiteren Benefits für Sie:
    • Betriebseigene Kantine zur kostengünstigen Versorgung mit Speisen und Getränken
    • Jobrad-Leasing
    • Monatliche Ticket Plus-Aufladung
    • Corporate Benefits-App
    • Angebote zur Gesundheitsförderung
    • Attraktive Mitarbeiterrabatte für unsere Produkte
    • Jährliche Schokoladenpakete zu Weihnachten und Ostern

Genau das Richtige für Sie?

Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an jobs@riegelein.de (Personalabteilung, z.Hd. Tobias Eichinger) – wir freuen uns!

Welche Aufgaben Sie erwarten

  • Sie ent­wi­ckeln eine um­fas­sen­de Nach­hal­tig­keits­stra­te­gie für die Un­ter­neh­mens­grup­pe und stel­len da­bei die Ein­hal­tung von Um­welt- und So­zi­al­stan­dards so­wie re­le­van­ter ESG-Vor­ga­ben si­cher
  • Sie ana­ly­sie­ren und be­wer­ten die Um­welt- und So­zi­al­ver­träg­lich­keit un­se­rer Ge­schäfts­pro­zes­se und hel­fen, un­se­re Pro­duk­te und Pro­duk­ti­ons­pro­zes­se nach­hal­ti­ger zu ge­stal­ten
  • Sie iden­ti­fi­zie­ren Nach­hal­tig­keits­po­ten­ti­a­le in­ner­halb der Un­ter­neh­mens­grup­pe und in­te­grie­ren fun­dier­te Nach­hal­tig­keits­zie­le in die Un­ter­neh­mens­pro­zes­se
  • Sie ent­wi­ckeln Pro­zes­se und Stra­te­gi­en un­ter Be­rück­sich­ti­gung um­welt­ge­rech­ter und so­zi­a­ler An­for­de­run­gen wei­ter
  • Sie be­glei­ten Pro­jek­te zur Re­du­zie­rung un­se­res öko­lo­gi­schen Fuß­ab­drucks
  • Sie för­dern die Nach­hal­tig­keit am Ar­beits­platz und schu­len und sen­si­bi­li­sie­ren die Be­leg­schaft hin­sicht­lich der Nach­hal­tig­keits­the­men und -an­for­de­run­gen
  • Sie er­stel­len in­ter­ne so­wie ex­ter­ne Kom­mu­ni­ka­ti­ons­vor­la­gen, ver­fas­sen den jähr­li­chen Nach­hal­tig­keits­be­richt und be­rich­ten re­gel­mä­ßig an die Ge­schäfts­leitung

Was Sie mitbringen

  • Sie ver­fü­gen ide­a­ler­wei­se über ein ab­ge­schlos­se­nes Stu­di­um im Be­reich Nach­hal­tig­keits­ma­nage­ment oder eine ver­gleich­ba­re Qua­li­fi­ka­ti­on
  • Sie brin­gen fun­dier­te Kennt­nis­se und Er­fah­run­gen im Be­reich Nach­hal­tig­keit und CSRD mit
  • Sie ha­ben Freu­de da­ran, Wert­schöp­fungs­ket­ten zu iden­ti­fi­zie­ren und ana­ly­sie­ren und den­ken ger­ne öko­no­misch
  • Ide­a­ler­wei­se ver­fü­gen Sie be­reits über bran­chen­spe­zi­fi­sches Wis­sen, z.B. in den gän­gi­gen Nachhaltigkeitsstandards (ETI, SEDEX)
  • Ne­ben Kre­a­ti­vi­tät und Be­geis­te­rungs­fä­hig­keit be­sit­zen Sie di­gi­ta­le Kom­pe­ten­zen, Team­fä­hig­keit so­wie aus­ge­präg­te Kom­mu­ni­ka­ti­ons- und Ana­ly­se­fä­hig­kei­ten

Was wir mög­lich ma­chen

  • Wir bie­ten Ihnen einen kri­sen­si­che­ren Ar­beits­platz mit viel­sei­ti­gen und span­nen­den Tä­tig­kei­ten mit un­be­fris­te­ter Fest­an­stel­lung und fle­xi­blen Ar­beits­zei­ten
  • Bei uns sind Sie auf­ge­ho­ben in einem kol­le­gi­a­len, wert­schät­zen­den Team mit fla­chen Hie­rar­chi­en, kur­zen Ent­schei­dungs­we­gen und einem mo­der­nen Ar­beits­platz
  • Wir in­ves­tie­ren in Ihre Kom­pe­tenz und kon­ti­nu­ier­li­che Wei­ter­ent­wick­lung
  • Wir bie­ten Ihne eine at­trak­ti­ve Ver­gü­tung nach Ta­rif­ver­trag
  • Wir ge­ben Ihnen 30 Tage Er­ho­lungs­ur­laub im Jahr
  • Wir bie­ten Ihnen die Mög­lich­keit zum Job­rad-Lea­sing so­wie wei­te­re at­trak­ti­ve Mit­ar­bei­ter-Be­ne­fits

Genau das Richtige für Sie?

Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an jobs@riegelein.de (Personalabteilung, z.Hd. Anka Lippert) – wir freuen uns!

Welche Aufgaben Sie erwarten

  • Sie tragen die fachliche, organisatorische und disziplinarische Verantwortung Ihrer Schicht und führen effektive, prozessorientierte Schichtübergaben durch
  • Sie sind verantwortlich für den zielgerichteten und kostenbewussten Einsatz von Produktionsanlagen in Ihrem Bereich und kümmern sich um eine ständige Überprüfung der Prozesse im Hinblick auf Verschwendung und Verbesserungspotenziale
  • Sie arbeiten arbeitssicherungs-, qualitäts- und quantitätsgerecht nach IFS, HACCP und Planvorgabe und sorgen dadurch für die Einhaltung wirtschaftlicher, betrieblicher und gesetzlicher Rahmenbedingungen
  • Sie überwachen täglich die Einhaltung der vorgegebenen Prozesskontrollen und der Qualitäts-, Hygiene- und Prozessstandards und gewährleisten so einen reibungslosen Produktionsablauf sowie die Erzielung eines optimalen Fertigungsergebnisses
  • Sie erkennen und lösen Probleme und Konflikte ebenso frühzeitig wie Sie auch bei Standardabweichungen und Fehlverhalten umgehend reagieren und Korrekturen einleiten
  • Sie steuern im Störfall den Einsatz der Technik und sorgen für eine effektive Umverteilung der Mitarbeiter (m/w/d)
  • Sie führen Ihre Mitarbeiter (m/w/d) mit Zielvorgaben und Kennzahlen, motivieren diese zu kontinuierlicher Verbesserung, bemühen sich aktiv um deren Weiterentwicklung und führen regelmäßige Mitarbeitergespräche und Schulungen durch

Was Sie mitbringen

  • Zusätzlich zu einer erfolgreich abgeschlossen Ausbildung im Lebensmittel- oder technischen Bereich verfügen Sie über eine absolvierte Meisterfortbildung oder eine vergleichbare Weiterbildung
  • Sie haben mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft in einem industriellen Unternehmen der Lebensmittelbranche
  • Sie vereinen betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse mit bereichsübergreifendem Denken
  • Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Produktionsplanungssystemen und Microsoft Navision
  • Sie zeigen ein hohes Maß an Führungskompetenz, Organisations- und Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit

Was wir mög­lich ma­chen

  • Wir bie­ten Ih­nen ei­nen kri­sen­si­che­ren Ar­beits­platz mit viel­sei­ti­gen und span­nenden Tä­tig­kei­ten mit un­be­fris­te­ter Fest­an­stel­lung
  • Bei uns sind Sie auf­ge­ho­ben in ei­nem kol­le­gia­len, wert­schät­zen­den Team mit fla­chen Hier­ar­ch­ien, kur­zen Ent­schei­dungs­we­gen und ei­nem mo­der­nen Ar­beits­platz
  • Wir in­ves­tie­ren in Ih­re Kom­pe­tenz und kon­ti­nu­ier­li­che Wei­ter­ent­wick­lung
  • Wir bie­ten Ih­nen ei­ne at­trak­tive Ver­gü­tung nach Ta­rif­ver­trag
  • Wir ge­ben Ih­nen 30 Ta­ge Er­ho­lungs­ur­laub im Jahr
  • Wir bie­ten Ih­nen die Mög­lich­keit zum Job­rad-Lea­sing so­wie wei­te­re at­trak­tive Mit­ar­bei­ter-Be­ne­fits

Genau das Richtige für Sie?

Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an jobs@riegelein.de (Personalabteilung, z.Hd. Tobias Eichinger) – wir freuen uns!


Ausbildungsplätze:


Wenn du dich für einen unserer Ausbildungsberufe interessierst, dann schick uns einfach deine Bewerbungsunterlagen mit tabellarischem Lebenslauf, deinen beiden letzten Zeugnissen und ggf. Praktikabeurteilungen per E-Mail* an jobs@riegelein.de (Personalabteilung, z.Hd. Tobias Eichinger). 

* Fasse deine Unterlagen am besten in einer pdf-Datei zusammen.
Selbstverständlich berücksichtigen wir auch postalische Bewerbungen. Bitte habe jedoch Verständnis, dass wir nach Abschluss des Verfahrens deine Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden, sondern nach datenschutzrechtlichen Vorgaben vernichten.

Zur Verstärkung unseres Teams möchten wir dich für unseren Standort in Cadolzburg gewinnen!

Was wir dir bieten

  • Bei uns bist du Teil eines kollegialen Teams mit flachen Hierarchien, wertschätzender Kommunikation sowie einer familiären Arbeitsatmosphäre
  • Wir bieten dir eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen und Mitarbeiterrabatte
  • Du bekommst 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie zwei zusätzliche Urlaubstage am 24.12. und 31.12.
  • Intensive Betreuung und Einarbeitung sind bei uns ein fester Bestandteil deiner Ausbildung
  • Wir unterstützen dich individuell bei den Prüfungsvorbereitungen
  • Wir fördern dich durch interne Schulungen und gemeinsame Projektarbeiten mit anderen Azubis
  • Wir investieren in deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Dich erwarten regelmäßige Azubi-Events
  • Bei uns erhältst du eine kostengünstige Versorgung mit Speisen und Getränken in der betriebseigenen Kantine

Was du bei uns lernst

  • Alle administrativen Tätigkeiten von der Planung und Steuerung unserer Schokoladenartikel
  • Die Kalkulation von Preisen sowie das Verbuchen und Bilanzieren von kaufmännischen Geschäftsvorfällen
  • Die Erstellung von Angeboten, die Bearbeitung von Aufträgen sowie die Einhaltung von Richtlinien zur Ausfuhr und Zollabwicklung
  • Den Einkauf und Disposition von Rohstoffen und Verpackungsmaterialien sowie die Bewertung von Lieferanten
  • Die Kontrolle der Waren und den Umgang mit Mängeln
  • Die Personalplanung und -abrechnung

Was du mitbringst

  • Du verfügst mindestens über einen Abschluss der Mitt­leren Reife oder (Fach-) Abitur
  • Du besitzt gute Kennt­nisse in Rechnungswesen, Mathe­matik, Deutsch und Eng­lisch
  • Du zeigst großes Inter­esse an wirt­schaft­li­chen Zusam­men­hängen
  • Du hast ein gutes münd­li­ches und schrift­li­ches Aus­drucks­ver­mö­gen sowie sichere Recht­schreib­kennt­nisse
  • Du beherrschst den grundlegenden Umgang mit MS Word und Excel
  • Deine aktive Lern­be­reit­schaft sowie ein hohes Maß an Eigen­in­itia­tive und Teamgeist runden dein Profil ab

Wir freuen uns, dich kennenzulernen:
Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen an jobs@riegelein.de

Zur Verstärkung unseres Teams möchten wir dich für unseren Standort in Cadolzburg gewinnen!

Was wir dir bieten

  • Bei uns bist du Teil eines kollegialen Teams mit flachen Hierarchien, wertschätzender Kommunikation sowie einer familiären Arbeitsatmosphäre
  • Wir bieten dir eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen und Mitarbeiterrabatte
  • Du bekommst 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie zwei zusätzliche Urlaubstage am 24.12. und 31.12.
  • Intensive Betreuung und Einarbeitung sind bei uns ein fester Bestandteil deiner Ausbildung
  • Wir unterstützen dich individuell bei den Prüfungsvorbereitungen
  • Wir fördern dich durch interne Schulungen und gemeinsame Projektarbeiten mit anderen Azubis
  • Wir investieren in deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Dich erwarten regelmäßige Azubi-Events
  • Bei uns erhältst du eine kostengünstige Versorgung mit Speisen und Getränken in der betriebseigenen Kantine

Was du bei uns lernst

  • Die Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unserer Süßwaren
  • Die Überwachung aller Arbeitsschritte der Produktion
  • Die Entnahme von Laborproben sowie die Qualitätsprüfung der Produkte (z.B. durch Geruchs- und Geschmackstests)
  • Die Wartung und Reinigung der Maschinen und Anlagen

Einblicke in den Berufsalltag unserer SüßwarentechnologInnen findest du hier bei planet-beruf.de

Was du mitbringst

  • Du verfügst mindestens über einen qualifizierenden Abschluss der Mittelschule
  • Du zeigst großes Interesse an Chemie, Biologie und Mathematik
  • Du besitzt ein gutes technisches Verständnis sowie analytisches Denkvermögen
  • Du zeichnest dich durch dein gutes handwerkliches Geschick aus und hast zudem ein ausgeprägtes Hygienebewusstsein
  • Du arbeitest gerne sorgfältig und strukturiert und zeigst ein stetes Verantwortungsbewusstsein
  • Deine aktive Lern­be­reit­schaft sowie ein hohes Maß an Eigen­in­itia­tive und Teamgeist runden dein Profil ab

Wir freuen uns, dich kennenzulernen:
Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen an jobs@riegelein.de


Praktikumsplätze:


Wenn du noch nicht weißt, wie es nach der Schule weitergehen soll, triffst du mit einem Praktikum bei Riegelein auf jeden Fall die richtige Wahl! Bei uns kannst du eine erste Orientierung finden und Berufe kennenlernen, die dich ansprechen. Und wenn du schon eine klare Vorstellung hast, wo deine Talente liegen, kannst du bei uns erste Praxiserfahrungen sammeln und wertvolle Kontakte gewinnen.

Schreibe uns einfach an jobs@riegelein.de, welcher Tätigkeitsbereich dich interessiert und in welchem Zeitraum du gerne zu uns kommen möchtest. Bitte  füge auch dein letztes Schulzeugnis sowie deine Kontaktdaten bei. Wir freuen uns!

* Fasse deine Unterlagen am besten in einer pdf-Datei zusammen.
Selbstverständlich berücksichtigen wir auch postalische Bewerbungen. Bitte habe jedoch Verständnis, dass wir nach Abschluss des Verfahrens deine Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden, sondern nach datenschutzrechtlichen Vorgaben vernichten.

Ferien-/Nebenjobs für Schüler (m/w/d):


Generell haben wir leider keine Ferien-/Nebenjobs für Schüler (m/w/d) anzubieten.


Kontaktdaten


Hans Riegelein & Sohn GmbH & Co. KG
Tiembacher Str. 11–13
D-90556 Cadolzburg

Ihre Ansprechpartner:innen der Personalabteilung:

  • Anka Lippert, Head of Human Resources
  • Tobias Eichinger, Teamleiter Personal

Tel.: +49 9103 505 100
E-Mail: jobs@riegelein.de




Chocothek -

Unsere gläserne Manufaktur



Leckere Schokoladen, kunstvolle Verzierungen, eine Riesenauswahl an Figuren und die Möglichkeit, Schokoladen-Machern über die Schulter zu gucken – all das gibt es in der „Chocothek“ der Confiserie Riegelein.



Öffnungszeiten

Die neuen Öffnungszeiten für die Hauptsaison (November, Dezember,
6 Wochen vor Ostern):
Mo.-Mi.: 10-15 Uhr
Do.+Fr.: 10-18 Uhr
Sa.: 10-13 Uhr
Öffnungszeiten NEBEN-Saison:
Mo.-Mi. + Fr.: 10-15 Uhr
Do.: 10-18 Uhr
Sa.: geschlossen

Chocothek

Nehmen Sie hier Kontakt zu uns auf:


Hans Riegelein & Sohn GmbH & Co.KG
Tiembacher Str. 11-13
D-90556 Cadolzburg
Tel. +49 9103 505 100 (Zentrale)
Tel. +49 9103 505 171 (Chocothek)

    Für Auftragsanfragen beachten Sie bitte unseren Mindestauftragswert von 2.500€.


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